イベント＆ニュース

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～高校生向けワークショップです～

　ーみなさまのご参加をお待ちしていますー

　　大学生と一緒にこの夏ジェンダーを

　　　　　　　　　　　　　　考えてみませんか？

  本当の自分って何だろう？

              ～そのモヤモヤ、言葉にできる？～

　この度、アジア女性交流・研究フォーラムは、北九州ひとみらいプレイス事務局とともに、高校生のためのワークショップを開催します。
  企画運営は、北九州市立大学地域創生学群ESDプロモート実習生の皆さんです。ジェンダー問題を他人事ではなく自分事として捉え、皆で共有していただくことを目標とする内容のワークショップです。

　皆さまのご参加をお待ちしております。

日時：　　　　　2022年8月21日　㈰　14：00～16：30

場所：　　　　　北九州市立男女共同参画センター・ムーブ

                             （北九州市小倉北区大手町11番4号）

                      ※当日13：30 より１階で受付をいたします。

対象：　　　　  ジェンダーに興味がある高校生

企画運営：　　　北九州市立大学地域創生学群ESDプロモート実習生

定員：　　　　　20名　※申込多数の場合、抽選にさせていただきます

参加費：　　　　無料     

お申込み/お問合せ：　⼋幡⻄⽣涯学習総合センター　

                                       (北九州ひとみらいプレイス事務局)

                                    北九州市⼋幡⻄区⿊崎三丁⽬１５－３ 

                                   ＴＥＬ︓０９３－６４１－９３６０ 

                                    https://www.hitomirai.jp/event/21042.html
　

※お申込みは下記のQRコードから

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2022年7月7日（木）に開催された、第33回アジア女性会議－北九州プレイベント「モルドバに避難したウクライナの女性と子どもたち」のアーカイブ配信動画を公開しましたのでご案内いたします。

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2022年6月10日（金）に開催された、第66回 国連女性の地位委員会（CSW66）報告会のアーカイブ配信動画を公開しましたのでご案内いたします。

2022年7月23日（土）までご覧いただけます。

制作・著作：公益財団法人 アジア女性交流・研究フォーラム

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ウクライナの隣国に位置する人口264万人のモルドバでは、避難したウクライナの女性や子どもたちへの人道支援を続けています。

モルドバ国内での政府や市民レベルでの支援状況や、モルドバ議会での支援に関する決定などを現地からオンラインでレポートします。

報告者は、当財団の国際研修事業であるJICA（独立行政法人国際協力機構）「行政官のためのジェンダー主流化政策」研修の参加者で、モルドバでジェンダー主流化を推進する行政官と国会事務局スタッフです。

皆様のご参加をお待ちしております。

１. 日時　 2022年7月7日（木）15：30～17：00

２. 場所 　オンライン配信（Zoom／先着500名)

３. 登壇者

 (1)内務省　警察総監庁　国際関係・欧州問題局　局長

     ヴラディミル・ネグラ氏

   （2021(A)JICA研修員）

 (2)国会事務局　支援と戦略開発部　上級コンサルタント

     ロディカ・ザドニプル氏

     2021(A)JICA研修員）

４. 参加費無料

５. お申込み

     下記QRコードまたは申込フォームより、7月4日(月)までにお申込みください。　

  ※  Emailやお電話、FAXでも受け付けています。

６.　オンライン配信について

　　・あらかじめZoomアプリをインストールしておいてください・

　　    ※言語通訳機能を使用する場合は必要です。

　　・視聴に必要なURLをお送りしますので、メールアドレスが必要です。

　　・URLが届かない場合は、eventkfaw@gmail.comまでお問合せください。

７.　お問い合わせ　（公財）アジア女性交流・研究フォーラム　国際交流課

　　　　　　　　　　電話　093-583-3434

                            FAX　 093-583-5195

                            Email  eventkfaw@gmail.com

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世界経済フォーラムが毎年発表しているジェンダーギャップ指数（男女格差の数値）で日本は156カ国中120位、世界的に見て日本はジェンダー格差が大きいという結果が出ています。それは何故でしょうか？女性差別撤廃条約の内容と各国の取組みを見て、日本におけるジェンダー問題について一緒に考えていきましょう。